Over payroll services
Wijziging uitvoeringsbesluit individueel maatwerk
Situering
Individueel maatwerk is op 1 juli 2023 in werking getreden. Werkgevers kunnen vanaf die datum een aanvraag indienen voor de aanwerving en tewerkstelling van personen met een arbeidsbeperking. Ook zelfstandigen met een arbeidsbeperking kunnen gebruik maken van individueel maatwerk.
Verduidelijkingen
De Vlaamse Regering heeft nu een aantal punten verduidelijkt:
Werkgevers moeten de aanvraag voor individueel maatwerk bij het Departement Werk en Sociale Economie indienen tijdens de tewerkstelling van de persoon met een arbeidsbeperking.
Zelfstandigen kunnen hun voldoende bedrijfsactiviteiten aantonen met een attest van het sociaal verzekeringsfonds of een fiscaal aanslagbiljet. Voor zelfstandigen die nog niet over één van beide documenten beschikken, kunnen de ‘voldoende bedrijfsactiviteiten’ nog steeds via een attest van VLAIO aantonen.
Werkgevers die een beroep willen doen op individueel maatwerk voor verenigingswerk moeten aan het Departement Werk en Sociale Economie loonfiches bezorgen voor de berekening van de premies.
Bron: Beslissingen ministerraad van 23 februari 2024, Beslissingen van de Vlaamse Regering | Vlaanderen.be
Gerelateerd nieuws
Toon alleBlijf op de hoogte
Ben je graag mee met wat er bij Daenens Payroll Services leeft?Laat je e-mailadres dan achter en we delen ons nieuws met je.