Over payroll services
-
Over payroll services
De wetgever komt tussen nadat het Grondwettelijk Hof de voorwaarden voor het fiscale voordeel voor ploegenarbeid verstrengd heeft
We lieten u begin februari al weten dat het Grondwettelijk Hof de voorwaarden voor de toepassing van het fiscaal voordeel voor ploegenarbeid heeft verstrengd.
Tot voor het arrest was vereist dat de ploegen min of meer even groot moesten zijn om van ploegenarbeid te kunnen spreken. Er werd daarbij door de fiscus een marge van 10 tot 15% toegestaan. Het Grondwettelijk Hof hanteert echter een strakkere visie op ploegenarbeid en door het arrest was er twijfel ontstaan of die marge in de praktijk nog wel kon blijven bestaan.
Aangezien veel bedrijven dankzij die marge beroep konden doen op het fiscaal voordeel, was er in de bedrijfswereld onrust ontstaan. De Regering heeft nu een overgangsregeling uitgewerkt tot 2026 waarbij men bedrijven de keuze geeft om ofwel via het bestaande systeem te blijven verder werken ofwel om te kiezen voor de nieuwe variant.
De nieuwe variant maakt het mogelijk om het fiscaal voordeel toe te passen zonder dat nog vereist wordt dat de ploegen hetzelfde werk moeten doen qua inhoud en qua omvang. Het bedrag van het fiscaal voordeel zal echter wel lager zijn dan wanneer men kiest voor het oude systeem van vrijstelling voor ploegenarbeid.
Gerelateerd nieuws
Toon alleBlijf op de hoogte
Ben je graag mee met wat er bij Daenens Payroll Services leeft?Laat je e-mailadres dan achter en we delen ons nieuws met je.
